Nicholas Mahrt: 'Alles geven, geen excuses maken, je teamgenoten steunen en respect tonen voor de tegenstander.'
Nicholas Mahrt: 'Alles geven, geen excuses maken, je teamgenoten steunen en respect tonen voor de tegenstander.' BSC Quick

Van Gent Finaleweken: ‘De tijd van schreeuwen naar spelers is bij BSC Quick sowieso voorbij’

5 mei 2026 om 10:09 Honkbal

AMERSFOORT De honkballers van Quick doen inmiddels niet meer mee in de hoogste regionen van de Nederlandse competitie. De Amersfoortse club moest de afgelopen seizoenen vanwege financiële problemen een stapje terug doen en is nu aan de hand van sportief directeur Nicholas Mahrt bezig met een cultuuromslag. Binnen een paar jaar willen we weer in de Hoofdklasse meedraaien”, legt Mahrt uit. 

Nog steeds zijn de Amersfoorters aan het herstellen van het veelbesproken verlies van de licentie voor de hoofdklasse in 2024. Wat volgde was een leegloop in het eerste herenteam, waarna de club gedwongen was met een jeugdige selectie een herstart te maken in de eerste klasse. Ook dat liep niet goed af voor Quick: een tweede degradatie in twee jaar tijd werd een feit. Dit seizoen probeert het team zichzelf op te rapen in de tweede klasse, aan de hand van de enthousiaste Amerikaan Nicolas Mahrt (50).

Mahrt, geboren en opgegroeid in Philadelphia, ademt één en al honkbal. Als klein jongetje zette hij zijn eerste schreden bij jeugdteams als catcher. Hij had talent, werd gescout door een collegeteam, totdat een ernstige blessure een einde maakte aan zijn droom om college honkballer te worden. Maar hij ging niet bij de pakken neer zitten, en bouwde een carrière op als coach.

We bouwen iets duurzaams en zoeken niet naar korte termijnoplossingen

VERLIEFD OP COACHING

,,Toen ik de leiding kreeg over een aantal juniorenteams in Washington DC merkte ik dat dit heel goed bij me paste. Ik raakte in feite verliefd op coachen, ging vervolgens ook universiteitsteams coachen en dit werk vormde de rode draad in mijn leven.” Drie jaar geleden verhuisde Mahrt samen met zijn partner van de Verenigde Staten naar Nederland voor het werk. ,,Mijn vrouw werkte als marketing manager bij Just Eat en ze kon een mooie functie in Amsterdam krijgen. We hebben het enorm naar ons zin in Nederland. Het leven bevalt ons goed. En ik heb me vrij snel op het honkbal in Nederland gestort.”

Mahrt ging zich inzetten voor de Amsterdam Pirates, een van de grootste honkbalclubs van Nederland, uitkomend in de hoofdklasse. De Amerikaan kreeg de leiding over het jeugdteam onder 21. ,,Het is een mooie club, al merkte ik dat de mentaliteit bij de Pirates vrij hard was. Er werd niet genoeg gedaan aan coaches die schreeuwden richting spelers, het archetype beeld dat we kennen uit het machogedreven honkbal. Toen Quick mij benaderde, wilde ik graag een overstap wagen.”

(Artikel gaat verder onder de afbeelding).


Nicholas Mahrt (rechtsboven): ‘Niet iedereen is een negen op tien, maar iedereen kan beter worden’. - BSC Quick

DIRECTEUR EN COACH

Aanvankelijk zou hij per 2025 ‘Sport Director’ worden bij Quick, verantwoordelijk voor het technisch beleid. ,,Maar uiteindelijk werd ik ook coach, omdat Elton Koeiman vertrok. Ik ging het eerste team in de eerste klasse coachen, in combinatie met mijn functie als directeur sport.”

Wat zijn Mahrts doelen voor dit seizoen met het eerste herenteam en voor de komende jaren? ,,Een groot deel van de groep is hetzelfde gebleven ten opzichte van vorig jaar. Voor mij is het belangrijk dat de spelers die er bij zitten, hun verantwoordelijkheid nemen: afspraak is afspraak, trainingen worden serieus genomen, anders dan andere jaren. Als je daar niet aan wilt voldoen, dan is het mijn taak om te beslissen dat er geen plek voor je is.” Volgens de Amerikaan werkt die aanpak door in de hele club. ,,Het begint bij het eerste team en sijpelt door naar beneden. Nieuwe standaarden, duidelijk en consequent zijn. En uiteindelijk verder professionaliseren.”

Afspraak is afspraak, anders is er geen plek voor je

ONDERLING RESPECT

Dat wil niet zeggen dat de Amerikaan de cultuur harder maakt, bezweert hij. ,,Ik heb bij mijn aantreden gezegd dat ik wil dat er onderling respect wordt getoond. We gaan niet neus tegen neus staan, we gaan goed met elkaar om. De tijd van schreeuwpartijen tussen coach en speler is voorbij.”

De professionaliseringsslag bij het eerste team kost tijd. De eerste wedstrijden van het seizoen gingen verloren, maar Mahrt ziet duidelijk verbeteringen. ,,Als je mij vorig jaar had gezegd dat we wedstrijden tot de zevende inning op 1-0 zouden houden, had ik je niet geloofd. We hadden vorig seizoen bijna geen pitchers, stonden verdedigend nog niet goed. Nu zie je grit bij pitchers, sterk veldwerk en goed honklopen. Aanvallend loopt het nog niet zoals gehoopt, maar voor het eerst spelen we het spel op de juiste manier.”

Die ‘juiste manier’ is voor hem helder: ,,Alles geven, geen excuses maken, je teamgenoten steunen en respect tonen voor het veld en de tegenstander.” Mahrt bouwt op captains Valentijn Apperlo en Luca Muller, en heeft Patrick Apperlo als rechterhand. Uit zijn eigen netwerk komt een voormalig Major Leaguer, pitcher van onder meer de Yankees, die direct advies geeft aan het team. ,,Onze pitchers halen daar echt veel uit.”

AMBITIEUS EN REALISTISCH

Ook buiten het veld probeert Mahrt meer structuur aan te brengen. ,,Er was veel onduidelijkheid binnen de organisatie: wie neemt beslissingen, hoe worden dingen geregeld? Simpele zaken als materiaal of de kantine moesten worden verbeterd.” Dat soort zaken pakt hij nu systematisch aan, met de hulp van penningmeester Liane Prins en administratief ondersteuner Lennart van Opstal. ,,Dat zijn de echte helden van de club.”

INDOOR TRAININGSHAL

Sportief is Mahrt ambitieus, maar realistisch. ,,We hebben de kwaliteit om op dit niveau mee te doen, daar ben ik van overtuigd. Niet iedereen is een negen op tien, maar iedereen heeft het potentieel om beter te worden.” Tegelijk kijkt hij verder vooruit. ,,We willen uiteindelijk weer terug naar de hoofdklasse, maar wel op de juiste manier. Geen korte termijnoplossingen, geen ‘importspelers’ die even het verschil maken. We bouwen iets duurzaams.” 

Daarbij hoort ook een bredere visie voor de club. ,,We willen financieel zelfstandig worden, met nieuwe inkomstenbronnen en betere faciliteiten, zoals een indoor trainingshal. Uiteindelijk moet Quick weer een aantrekkelijke plek zijn voor talent, een club waar spelers niet alleen komen om te spelen, maar om beter te worden.”

Deel jouw sportnieuws
Is jullie team kampioen geworden? Start volgend seizoen een nieuwe recreantengroep en zoeken jullie nog mensen? Heeft er een bestuurswissel plaatsgevonden binnen de vereniging of houden jullie een open training? Profiteer van maximale publiciteit en ‘Deel je sportnieuws’ in De Stad Amersfoort